低成本激勵(lì)下屬的降龍十八掌

  給下屬提職加薪固然是激勵(lì)下屬必不可少的手段和措施，但金錢和職位都是有限的，而人的欲望卻是無(wú)限的，很顯然，僅僅依靠加薪與晉升是無(wú)法滿足員工的欲望的。以下是一些偏重于人的精神與情感方面的激勵(lì)方法與技巧，不僅成本低有時(shí)甚至零成本，您愿意試試嗎？

      1、真誠(chéng)地說(shuō)一聲“您辛苦了！”

      2、真誠(chéng)地說(shuō)一聲“謝謝您！”

      3、真誠(chéng)地說(shuō)一聲“你真棒！”
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      4、由衷地說(shuō)一聲“這個(gè)主意太好了！”

      5、有力地拍一拍下屬的肩膀（女性注意）

      6、一個(gè)認(rèn)可與信任的眼神

      7、一次祝賀時(shí)忘情的擁抱

      8、一陣為分享下屬成功的開懷大笑

      9、寫一張鼓勵(lì)下屬的便條或感謝信

      10、及時(shí)回復(fù)一封下屬的郵件

      11、下屬紀(jì)念日的一個(gè)電話、一件小小的禮物

      12、一條短信的祝福和問(wèn)候

      13、一次無(wú)拘無(wú)束的郊游或團(tuán)隊(duì)聚會(huì)

      14、一場(chǎng)別開生面的主題競(jìng)賽

      15、一個(gè)證書

      16、一枚獎(jiǎng)?wù)?/FONT>

      17、一朵鮮花

      18、一顆真誠(chéng)的心